Calculadora del salario mínimo coreano
Minimum Wage Calculator
Convierte entre pago por hora, mensual y anual al salario mínimo legal de Corea del Sur, incluido el complemento por descanso semanal.
El salario mínimo por hora de Corea del Sur lo anuncia el Ministerio de Empleo y Trabajo de Corea cada agosto para el año siguiente, y convertirlo a una cifra mensual es donde está la confusión: las 209 horas estándar ya incluyen la paga del descanso semanal (주휴수당), así que un «salario mínimo mensual» no son 40 horas semanales por cuatro. Es el salario mínimo coreano, no el de ningún país de habla hispana.
Calculado con los tipos surcoreanos de 2026.
2026년 기준 · 최저임금 10.320원
Los tipos cambian cada año. Si esto sigue diciendo 2026 una vez pasado 2026, las cifras están desfasadas.
Condiciones de trabajo
Resultado
Paga semanal
495.360원
Mensual (convertida)
2.152.457원
Anual (convertida)
25.829.484원
주휴시간 — horas de descanso pagadas
8.00 h
주휴수당 82.560원
Salario mínimo de 2026
10.320원
se cumple
주휴시간 (horas de descanso pagadas) = (horas semanales pactadas ÷ 40) × 8 = (40 ÷ 40) × 8 = 8.00 h Paga semanal = (40 + 8.00) × 10.320원 = 495.360원 Paga mensual = semanal × (365 ÷ 7 ÷ 12) = 2.152.457원
La cifra mensual que publica el 고용노동부 surcoreano (Ministerio de Empleo y Trabajo) es 2.156.880원 sobre 209 horas. 48 horas a la semana × 4,345 semanas son 208,57 horas, y el aviso las redondea a 209, de ahí que difiera de la cifra de arriba en unos miles de wones. Ninguna está mal: redondean en puntos distintos, y un contrato de trabajo suele usar la cifra publicada.
Cómo se usa
Convierte en la dirección que necesites
De hora a mes, de mes a hora, o cualquiera a anual. El tipo aplicable y el año de su publicación oficial se muestran al lado.
Introduce las horas semanales con honestidad
La paga del descanso semanal se aplica solo a partir de 15 horas contratadas a la semana, y ese umbral cambia la cifra mensual en una quinta parte. Cuentan las horas contratadas, no las trabajadas de hecho.
Aplica la reducción por período de prueba solo donde está permitida
Se permite hasta un 10 % menos durante los tres primeros meses, y solo en un contrato de un año o más. En un contrato más corto, o a partir del cuarto mes, se aplica el tipo completo.
Preguntas frecuentes
¿De qué año es este salario?
El de la publicación oficial vigente del Ministerio de Empleo y Trabajo de Corea para el año aplicable, sin distinción por sector. La cifra y su año se muestran en la página en vez de escribirse en este texto, para que un valor obsoleto sea visible en pantalla y no quede enterrado en la prosa.
¿Por qué 209 horas?
40 horas contratadas más 8 horas pagadas de descanso semanal son 48 a la semana; un mes tiene de media 365 ÷ 7 ÷ 12 = 4,345 semanas; 48 × 4,345 son 208,6, redondeadas a 209 por convención y por la propia cifra publicada por el Ministerio.
¿Mi salario cumple el mínimo?
Eso depende de qué complementos cuentan para la comparación, y el alcance computable (산입범위) se ha ampliado por etapas, así que la respuesta difiere según el año. Esto convierte un tipo; no audita una nómina contra la Ley del Salario Mínimo de Corea.
Puede recibir de
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Reparte entre trabajador y empresa la pensión nacional, el seguro de salud, el de cuidados de larga duración y el de desempleo de Corea del Sur.
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Comprueba el dígito de control de los diez dígitos de un número de empresa coreano y puede validar de una vez una columna pegada.
Validador del número de residente coreano
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Comprueba si un número de residente coreano de trece dígitos es estructuralmente válido: la parte de la fecha, las reglas de región y el dígito de control.
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Resident Number Masker
Encuentra números de residente coreanos en un texto o en una columna de hoja de cálculo y los oculta en la forma que exige la ley surcoreana.
Después
Estas aceptan lo que produce esta herramienta, así que el resultado puede pasar directamente.
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Calcula el salario que se cobra en mano en Corea del Sur a partir del bruto, tras los cuatro seguros obligatorios, el impuesto sobre la renta y el impuesto local.
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Calcula a partir de una fecha de nacimiento la edad internacional, la edad por año y la antigua «edad contada» coreana, en el día de referencia que elijas.
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Estima el impuesto surcoreano sobre la ganancia patrimonial de una vivienda, un terreno o un derecho de compra a partir de precios, fechas y gastos, con las tablas de deducción por tenencia prolongada, la regla de exención de la vivienda única y los recargos de zona regulada que elijas.